Consultor/a SAP Logística (m/f/d)

Actualmente, nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor/a SAP en el área de Logística para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada colaborará en tareas de análisis, configuración, pruebas y soporte a usuarios.

¿Cuáles serán tus principales funciones?

• Participar en el análisis, ejecución y soporte de procesos logísticos en SAP (compras, ventas y gestión de datos maestros).
• Gestión y mantenimiento de datos maestros: materiales, proveedores y clientes.
• Colaborar en el ciclo completo de compras:

solicitudes de pedido, pedidos, entradas de mercancías y verificación de facturas (SAP MM).

• Participar en procesos de ventas: pedidos, entregas y facturación (SAP SD).
• Uso habitual de transacciones estándar logísticas para la ejecución y validación de procesos.
• Proporcionar soporte funcional a usuarios, resolución de incidencias y seguimiento de tickets.
• Participar en pruebas funcionales (UAT) y validación de procesos junto a negocio.
• Lectura, comprensión y ejecución de especificaciones funcionales.
• Colaborar en tareas básicas de customizing en SPRO (parametrización inicial).

Competencias

• Orientación a procesos y al usuario.
• Alta capacidad de aprendizaje y mejora continua.
• Trabajo en equipo y colaboración con perfiles senior.
• Organización, atención al detalle y responsabilidad.
• Buena comunicación con negocio y equipos técnicos.

¿Qué buscamos?

• Al menos 4 años de experiencia como Consultor/a SAP Logística, SAP MM y/o SAP SD.
• Experiencia en procesos logísticos y soporte funcional.
• Familiaridad con entornos SAP y metodología de trabajo en proyectos.

Conocimientos valorables

• Integración con SAP FI / CO.
• Experiencia inicial en SAP S/4HANA Logística.
• Conocimientos básicos de WM / EWM.
• Reporting básico y buen manejo de Excel.

Formación requerida

• Grado en ADE, Ingeniería, Logística, Economía o similar.
• Formación específica en SAP Logística (valorable certificación).

¿Qué ofrecemos?

Entorno y flexibilidad

• Ambiente internacional, dinámico y colaborativo
• T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...)
• Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)
• Horario flexible
• 4 semanas de teletrabajo al año

Desarrollo profesional

• Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras
• Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán)
• Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days

Compensación y beneficios

• Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte)
• Telemedicina
• Seguro de vida y accidentes
• Fondo social

Bienestar y tiempo libre

• Más de 26 días laborables de vacaciones al año
• Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal)
• 100% del salario en caso de baja médica

¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems!

Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo!

T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.