Spezialist*in Schadenbearbeitung Technische Versicherungen

• Du trägst mit einer kundenorientierten Bearbeitung und Regulierung von Schadenfällen im Bereich Technische Versicherung (Maschinen-, Elektronik-, Montage-, Bauleistungsversicherung) zu der guten Marktreputation unseres Unternehmens bei.
• Dabei bearbeitest du im Innendienst Sach- und Ertragsausfallschäden unterschiedlicher Größenordnungen – von Routinefällen bis zu komplexen Schadenbildern.
• Du prüfst den Sachverhalt und die Deckung, bewertest Schäden und regulierst sie fallabschließend im Rahmen deiner Vollmachten.
• Im Regressfall unterstützt du die Kolleg*innen der Regressbearbeitung.
• Du arbeitest eng mit dem Underwriting und dem Produktmanagement zusammen, wenn es um die technische Bewertung von Risiken geht.
• Außerdem bringst du deine Expertise in die Weiterentwicklung von Prozessen und Berichtsstandards im Schadenmanagement ein.
• Analytisches Denken, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude gehören zu deinen Stärken.
• Du arbeitest gern im Team sowie mit Kolleg*innen aus verschiedenen Bereichen zusammen und bist offen für neue Arbeitsmethoden und IT-Systeme.
• Eigenmotivation, gutes Zeitmanagement sowie Flexibilität und Belastbarkeit zeichnen dich zusätzlich aus.
• Fachlich hast du eine Ausbildung oder ein Studium im Versicherungswesen oder in Elektrotechnik, Maschinenbau, in einem (Gebäude-)Bauhandwerk bzw. im Bauingenieurwesen abgeschlossen.
• Je nach fachlichem Hintergrund bringst du Erfahrung in der Schadenregulierung, im Betrieb oder im Underwriting von Technischen Versicherungen mit.
• Alternativ verfügst du über mehrere Jahre Handwerks-/ Baustellenerfahrung und kannst Schadenbilder fachkundig einschätzen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.

Alle Bewerbungen werden von unserem Partnerunternehmen upo bearbeitet.

• Menschlich miteinander: Du erlebst ein wertschätzendes, offenes, vielfältiges Miteinander - echt, kompetent und mit dem Blick füreinander und für unsere Kund*innen.
• Flexibel & familienfreundlich: Bis zu 60 % mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Urlaubstage, die Option auf bis zu sechs Monate Sabbatical und individuelle Unterstützung für Familien, weil Leben und Arbeit zusammengehören.
• Gesund & gut versorgt: Ein starkes Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurants und Barista-Kaffeebars, Sport- und Präventionsangebote sowie unser vertrauliches und anonymes Beratungsangebot, wenn du berufliche oder private Unterstützung brauchst.
• Passioniert lernen & wachsen: Seminare, Programme, Sprachkurse sowie E-Learnings, damit du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln und Neues ausprobieren kannst.
• Unternehmerisch vorsorgen & absichern: Teilarbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge ab dem ersten Tag, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen, zum Beispiel Sonderkonditionen und Corporate Benefits.
• Nachhaltig & zukunftsorientiert: Deutschland-Ticket für rund 25 Euro im Monat, Bike-Leasing, E-Ladesäulen und Möglichkeiten, Nachhaltigkeit aktiv mitzugestalten.