Software Engineer Backend

Tenemos una oportunidad para vos, estamos buscando Software Engineer Backend II para sumarse a nuestro equipo de Payment Gateway dentro del Dominio de Payments.

• Desarrollar microservicios escalables y flexibles bajo altos estándares de calidad de código.
• Priorizar requerimientos equilibrando eficientemente la calidad técnica y los tiempos de entrega.
• Analizar problemas complejos para proponer soluciones basadas en datos y hechos concretos.
• Colaborar en equipo y comunicar de forma transparente los avances y desafíos a los stakeholders.
• Dominio de Java, Kotlin o Golang.
• Experiencia en arquitecturas de microservicios y bases de datos (MySQL, MongoDB, Redis).
• Conocimientos de AWS.
• Capacidad para proponer e implementar nuevas funcionalidades y mejoras.
• Mentalidad orientada a la escalabilidad, disponibilidad y mantenibilidad de plataformas.
• Crear valor para un gran ecosistema de negocios, con foco en la persona usuaria, porque somos user centric.
• Jugar en equipo siempre.
• Moverte a la velocidad de tus ideas.
• Aprender, desarrollarte y reinventarte.
• Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
• Trabajar en #ModoPeYa: nuestra manera de trabajar focalizada en la flexibilidad y orientada a lograr un buen balance dentro y fuera de la oficina.

En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos.

Buscamos al mejor talento

personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.

Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.

👉 Conocé nuestros valores aquí.

La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.

#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia